Axel THIBAUD et Pr. Kevin CARILLO ont besoin de votre aide pour leur nouveau projet de recherche sur le "onboarding en ligne et son impact sur les employés".

Dans le contexte des deux dernières années, le télétravail a marqué une augmentation phénoménale, touchant jusqu’à 8,5 millions d’emplois en 2020. A l’heure actuelle, environ 40% des actifs sont prêts à continuer en télétravail, avec un taux moyen de 3,6 jours par semaine en distanciel. Mais quelles peuvent être les répercussions du télétravail sur l’intégration des nouveaux employés ? Dans un contexte social réduit où les collaborateurs voient parfois plus souvent leurs collègues à travers un écran qu’en tête à tête, comment socialiser les nouveaux arrivants afin qu’ils ne se sentent pas laissés en marge ? 

Pour répondre à ces questions, Axel THIBAUD et Pr. Kevin CARILLO ont besoin de vous. 

Vous avez commencé un nouvel emploi/stage dans un contexte de télétravail de min. 1 jour par semaine au cours des 18 derniers mois ? Votre avis nous intéresse!
Moins de 15 minutes de votre temps sont nécessaires pour répondre à notre questionnaire, et ainsi aider la recherche à mieux comprendre les problématiques liées à l’onboarding à distance.

Veuillez trouver ci-après le lien de participation au sondage : 

L'enquête est anonyme, et aucune donnée personnelle vous concernant ne sera conservée.